Oportunidade de Capacitação para Profissionais de Saúde
A Fundação Estatal Saúde da Família (FESF-SUS), em colaboração com a Secretaria da Saúde do Estado da Bahia (SESAB), anunciou a abertura de um processo seletivo simplificado, disponibilizando 80 vagas e um cadastro de reserva para o Curso de Atualização em Promoção da Equidade de Gênero, Raça e Etnia no Trabalho em Saúde. Essa formação, que é gratuita, será certificada pela Escola de Saúde Pública da Bahia Professor Jorge Novis (ESPBA) e é voltada especificamente para os profissionais que atuam na rede estadual de saúde.
O curso tem como objetivo promover uma abordagem mais equitativa no atendimento à saúde, considerando a diversidade da população baiana. Com uma carga horária total de 120 horas, as aulas serão oferecidas na modalidade de Educação a Distância (EaD), incluindo encontros presenciais e/ou síncronos ao longo de cinco meses. As inscrições poderão ser realizadas entre 13 e 29 de março de 2026.
Por que esta Seleção é Importante?
A Bahia é reconhecida por ter uma das maiores proporções de população preta e parda do Brasil, especialmente em Salvador, onde esse percentual ultrapassa os 80%, conforme dados do Censo 2022 do IBGE. Portanto, a implementação de políticas e formações que priorizem a equidade é crucial para minimizar as desigualdades no acesso e na qualidade dos serviços de saúde. O Ministério da Saúde já possui diretrizes nacionais que promovem a equidade, como a Política Nacional de Saúde Integral da População Negra e a Política Nacional de Saúde Integral LGBT, que orientam os estados e municípios a criarem ambientes mais inclusivos no atendimento à saúde.
Quem Pode Participar?
O curso é destinado exclusivamente a profissionais que possuem vínculo ativo com a SESAB e que atuam nas seguintes áreas:
- Serviços de Atenção Integral à Saúde dos Trabalhadores;
- Grupos de Apoiadores da Humanização;
- Núcleos de Gestão do Trabalho e Educação na Saúde.
Para realizar a inscrição, é necessário apresentar alguns documentos, como a comprovação do vínculo e da atuação em um dos setores elegíveis, além de uma carta de intenção com 15 a 20 linhas, que deve evidenciar a motivação do candidato e seu potencial para multiplicar os conhecimentos de equidade no ambiente de trabalho.
Vagas e Reservas para Pessoas com Deficiência
O processo seletivo prevê quatro vagas para pessoas com deficiência (PcD), totalizando 5% do total de vagas disponíveis, além de 76 vagas para ampla concorrência, com as mesmas regras de cadastro de reserva.
Metodologia do Curso
A formação será baseada em metodologias ativas e participativas, que incluirão rodas de diálogo, estudos de caso, dinâmicas de grupo e outras atividades interativas. Os temas abordados no curso incluirão a relação entre gênero, raça e etnia, bem como o enfrentamento de práticas discriminatórias e violências institucionais nos serviços de saúde. Os participantes receberão a certificação pela ESPBA/SESAB ao completarem o curso.
Etapas do Processo Seletivo
A seleção será composta por diferentes etapas, incluindo:
- Verificação de requisitos básicos (eliminatória);
- Conferência documental do vínculo e atuação nos setores;
- Análise curricular (classificatória), com até 5 pontos para a experiência comprovada;
- Análise da carta de intenção (classificatória), onde podem ser atribuídos até 10 pontos com base em critérios como clareza e motivação.
Os candidatos que não forem aprovados na primeira etapa não seguirão para as análises posteriores, e até 160 candidatos serão classificados na lista final, com critérios de desempate baseados na maior idade ou maior tempo de atuação nos setores-alvo.
Inscrições e Cronograma
As inscrições devem ser realizadas entre 13 e 29 de março de 2026. Para se inscrever, os interessados devem acessar a página de processos seletivos da FESF-SUS, preencher o formulário disponível e enviar junto com a documentação necessária para o endereço eletrônico: discente.cursoequidade@fesfsus.ba.gov.br. É importante frisar que documentos fora do prazo ou enviados de maneira inadequada não serão aceitos.
O cronograma das etapas do processo seletivo inclui:
- Resultado preliminar: 9 de abril de 2026;
- Prazo para recursos: até 10 de abril de 2026;
- Resultado final e homologação: 15 de abril de 2026;
- Início do curso: conforme convocação.
Dicas para Destacar sua Inscrição
Na carta de intenção, é fundamental conectar sua experiência às metas do curso e descrever como você pretende multiplicar o conhecimento adquirido na sua unidade de trabalho. Além disso, atente-se para a clareza e a legibilidade dos documentos anexados, nomeando-os de forma clara e preferindo formatos como PDF ou JPG. Para candidatos PcD, é necessário incluir um laudo médico atualizado, enquanto o uso de nome social deve ser respeitado conforme as orientações do edital.
Para atualizações sobre o processo seletivo e orientações adicionais, é recomendável acompanhar a página da FESF-SUS.